工作至今...已經超過一個月了!!!恭喜我哩
不過對於工作~好像有越來越多的無奈~
甚至~還會有一點點的小不滿
看來我也滿沒有耐性的~三個月都還沒到~就覺得焦慮~
也不知道為什麼~對於薪水的調幅~突然變的很在意~
大概是人出社會哩~都會開始變的比較現實吧
還是因為~我自己給自己太多壓力了呢
又或許是因為......想搬出去想瘋了吧
不過最近跟負責國外部門的張業務聊了之後才發現~
我現在這個位子~之前做的人的薪水~
幾乎都是2起跳~我卻只有1.3ㄝ差真多!!!
害我一直不停的問自己~是不是因為妳林奕辰太糟糕~
所以人家才不願意給妳那樣的薪水???
算了~這個答案~永遠也只有老闆知道吧
對薪水的不滿並非現實喔~
回覆刪除而是一種老闆對員工的工作肯定~
也是自己對自己負責的要求~
雖然不能以金錢來做完全的衡量,
但總有最起碼的生活要求~
如果公司有一定的成長,而不和員工分享
這公司可能不怎麼善待員工喔~
一萬三真的很少
連基本工資都不到,是不合勞基法的唷
如自覺得自己的能力還可,主管也肯定
應該可以合理的要求~
加油~